{"id":13627,"date":"2018-01-17T15:53:45","date_gmt":"2018-01-17T15:53:45","guid":{"rendered":"http:\/\/www.dabus.com.br\/blog\/?p=13627"},"modified":"2022-07-28T14:32:13","modified_gmt":"2022-07-28T11:32:13","slug":"empresa-flexivel-ambiente-de-trabalho","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.dabusarquitetura.com.br\/blog\/empresa-flexivel-ambiente-de-trabalho\/","title":{"rendered":"Empresa flex\u00edvel: Como deve ser seu ambiente de trabalho?"},"content":{"rendered":"

Aquele antigo modelo de empresas que exigem profissionais “batendo o ponto”, almo\u00e7ando sempre no mesmo hor\u00e1rio e seguindo \u00e0 risca outras regras r\u00edgidas, est\u00e1 a cada dia mais sendo deixado de lado. Hoje a principal aposta est\u00e1 na flexibilidade para sobreviver e ganhar competitividade no mercado. Assim, o conceito de empresa flex\u00edvel<\/strong> ganha espa\u00e7o entre diferentes setores e neg\u00f3cios.<\/p>\n

O perfil da empresa flex\u00edvel<\/strong><\/h2>\n

\"Empresa<\/p>\n

Imagem meramente ilustrativa.<\/span><\/p>\n

A empresa flex\u00edvel \u00e9 aquela que n\u00e3o (mais) prioriza a hierarquia organizacional e a produtividade acima de qualquer coisa. Ela acolhe seus colaboradores e os fazem se sentir parte da companhia. Contrata pessoas altamente capacitadas e, a partir da\u00ed, acredita em seu comprometimento. Por isso, n\u00e3o se torna um vigia implac\u00e1vel de suas atividades. O que importa s\u00e3o os resultados<\/strong> e n\u00e3o a forma como cada uma acha melhor trabalhar.<\/p>\n

Para esse neg\u00f3cio, a reten\u00e7\u00e3o de talentos<\/strong> \u00e9 crucial no presente cen\u00e1rio do mercado. Dessa forma, a preocupa\u00e7\u00e3o com o conforto e satisfa\u00e7\u00e3o pessoal deles passa a fazer parte da cultura do local<\/strong>.<\/p>\n

E n\u00e3o \u00e9 s\u00f3 isso, pois com a possibilidade de se trabalhar muitas horas na empresa, faz-se indispens\u00e1vel a oferta de um ambiente agrad\u00e1vel, que proporcione n\u00e3o apenas condi\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas para o desenvolvimento das tarefas, como tamb\u00e9m momentos de relaxamento.<\/p>\n

Hoje queremos falar especialmente sobre isso, dando dicas para voc\u00ea que \u00e9 ou quer se tornar uma empresa flex\u00edvel. Acompanhe…<\/p>\n

1. Invista no open space<\/em><\/strong><\/h2>\n

Sem “barreiras” (paredes e salas individualizadas), o open space<\/em> proporciona um escrit\u00f3rio com maior contato entre os funcion\u00e1rios<\/strong><\/a>. Esse modelo de layout<\/em> permite que o fluxo de informa\u00e7\u00f5es torne-se mais din\u00e2mico. Ter essa agilidade atualmente \u00e9 muito importante, sobretudo quando o time tem liberdade para colaborar com novas ideias e solu\u00e7\u00f5es.<\/p>\n

A otimiza\u00e7\u00e3o do espa\u00e7o<\/strong> \u00e9 outra vantagem, que permite economizar recursos sem preju\u00edzo \u00e0s acomoda\u00e7\u00f5es.<\/p>\n

2. Tenha um mobili\u00e1rio modular<\/strong><\/h2>\n

Sin\u00f4nimo de praticidade e organiza\u00e7\u00e3o, o mobili\u00e1rio modular permite que as pe\u00e7as se adaptem facilmente a novos layouts<\/em> e tamb\u00e9m sejam movidas a qualquer momento. S\u00e3o leves e contam com formatos modernos e vers\u00e1teis.<\/p>\n

Surgiu uma nova demanda? A equipe tem outras necessidades? Esse m\u00f3veis conseguem acompanhar as mudan\u00e7as evitando maiores investimentos<\/strong> no espa\u00e7o.<\/p>\n

3. Esteja bem equipado<\/strong><\/h2>\n

Conte com os equipamentos certos, como bons computadores e uma internet r\u00e1pida. Esses instrumentos podem parecer b\u00e1sicos, mas acredite, sem eles o trabalho pode ser totalmente comprometido.<\/p>\n

Uma empresa flex\u00edvel deve ter a tecnologia como sua melhor amiga, principalmente porque muitos colaboradores podem atuar de forma remota<\/strong>.<\/p>\n

4. Crie espa\u00e7os de descompress\u00e3o<\/strong><\/h2>\n

Estamos falando aqui de ambientes destinados para o relaxamento e intera\u00e7\u00e3o da equipe. Em meio \u00e0 rotina agitada, as salas de descompress\u00e3o<\/strong><\/a> permitem resgatar as for\u00e7as e o bom humor<\/strong> para seguir em frente. Al\u00e9m disso, ali o pessoal passa a se alinhar melhor, criando afinidades e novas conviv\u00eancias.<\/p>\n

J\u00e1 pensou em ter uma empresa flex\u00edvel? Analise seu perfil, seus funcion\u00e1rios e objetivos.<\/p>\n

Entre em contato<\/strong><\/a> e saiba como a DABUS ARQUITETURA<\/strong> pode desenvolver um projeto de Arquitetura Corporativa<\/strong> em total sintonia com a cultura do seu neg\u00f3cio!<\/p>\n

Refer\u00eancias: UOL Economia<\/a>, Dicion\u00e1rio de Economia<\/a>, Blog da Lideran\u00e7a<\/a>, Administradores<\/a>, Work Solution<\/a>, RS Design<\/a> e Homify<\/a>.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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